Die „Zukunft Personal 2024“ öffnete dieses Jahr vom 10. bis 12. September ihre Türen in der Messe Köln-Deutz. Am zweiten Messetag waren auch wir mit dabei und erkundeten die Neuheiten, die den deutschen HR-Bereich revolutionieren sollen.
Von spannenden Vorträgen bis hin zu wertvollem, persönlichem Austausch war alles mit dabei. Um herauszufinden, was es Neues auf dem Jobbörsen-Markt gibt, haben wir unsere Partner-Agenturen, wie z.B. Personalwerk, Job Ad Partner und Westpress für ein Gespräch aufgesucht. Aber auch mit Spitzenreitern wie Stepstone, HeyJobs, Xing und LinkedIn tauschten wir uns über aktuelle Entwicklungen und Trends aus. Gerade das Social Media Marketing nimmt für die Recruiter:innen mit den Jahren immer mehr an Bedeutung zu.
Für Bewerber:innen und Arbeitnehmende gibt es außerdem gute Neuigkeiten aus dem Arbeitsrecht: Neue Beschlüsse sollen in kommender Zukunft sowohl die Gender-Pay-Gap verringern als auch die Transparenz bezüglich des Gehalts von ausgeschriebenen Stellen fördern.
Insgesamt nahmen wir von diesem Tag also viel mit und haben uns darüber gefreut, alte Gesichter wiederzusehen, sowie neue Gesichter kennenzulernen!
Euer foodjobs-Team
