Unternehmensbeschreibung
Angefangen mit Frank C. Mars, der 1911 in seiner Küche die ersten Schokoriegel herstellte, hat das Unternehmen Mars einen weiten Weg zurückgelegt. Mit Hauptsitz in McLean im US-Bundesstaat Virginia erzielt es mit seinen sechs Geschäftssegmenten Petcare, Chocolate, Wrigley, Food, Drinks und Symbioscience heute einen Jahresumsatz von mehr als 33 Milliarden US-Dollar. In insgesamt 74 Ländern produziert Mars viele rund um den Globus bekannte Marken, von Snickers und Balisto über Uncle Ben’s, Whiskas und Pedigree bis hin zu Wrigley’s Extra.
Produktgruppe
Süßwaren, Tiernahrung, Trockenprodukte / Grundnahrungsmittel / Nährmittel
Marken/Dienstleistung
Zu den bekannten Marken im Bereich Heimtiernahrung gehören WHISKAS®, PEDIGREE®, CHAPPI®, KITEKAT®, CESAR®, SHEBA®, FROLIC® und TRILL®.
Im Bereich Schokolade sind es unter anderem die Marken MARS®, SNICKERS®, BALISTO®, M&M'S®, TWIX®, CELEBRATIONS®, BOUNTY®, MILKY WAY® und AMICELLI®.
Für den Geschäftsbereich Lebensmittel stehen unter anderem die Marken UNCLE BEN'S® und EBLY®.
Der Bereich Kaugummi wird durch bekannte Marken wie WRIGLEY’S EXTRA®, ORBIT® und AIRWAVES® vertreten.
Im Bereich Schokolade sind es unter anderem die Marken MARS®, SNICKERS®, BALISTO®, M&M'S®, TWIX®, CELEBRATIONS®, BOUNTY®, MILKY WAY® und AMICELLI®.
Für den Geschäftsbereich Lebensmittel stehen unter anderem die Marken UNCLE BEN'S® und EBLY®.
Der Bereich Kaugummi wird durch bekannte Marken wie WRIGLEY’S EXTRA®, ORBIT® und AIRWAVES® vertreten.
Branche
Industrie
Zentrale
Verden
Weitere Standorte
Viersen, Minden
Anzahl Mitarbeitende
Über 500 MA
Umsatz
1,8 Mrd. Euro
Einstiegsmöglichkeiten
Führungsposition, Fachkräfte / Spezialist:in, Einsteiger:in / Trainee / Absolvent:in, Praktika, Abschlussarbeiten, Ausbildungsplätze
Detaillierte Informationen über das Unternehmen
Den Anfang machten Frank Mars und seine Frau Ethel. Gemeinsam begannen sie 1911 in ihrer heimischen Küche in Tacoma, USA, Süßigkeiten herzustellen. Zu dieser Zeit war es noch kaum vorstellbar, dass ihr Unternehmen, Mars Incorporated, nahezu 100 Jahre später zu einem "Global Player" in den Geschäftsbereichen Süßwaren, Tiernahrung, Lebensmittel, Getränkeautomatensystemen, Pflanzenpflege und Kaugummi aufsteigen würde. Das Unternehmen erwirtschaftet mit 65.000 Mitarbeitern in 75 Ländern auf fünf Kontinenten insgesamt einen Jahresumsatz von USD 30 Milliarden.
Das Vertrauen in unsere Mitarbeiter prägt die Art unseres Handelns. Unsere Fünf Prinzipien leiten unsere Mitarbeiter bei ihren Entscheidungen und bieten jedem von ihnen die Möglichkeit, einen Unterschied zu machen und neue Wege zu gehen.
Bei Mars übernimmt jeder volle Verantwortung für das Unternehmen und erhält im Gegenzug die Freiheit und Unterstützung, um den Status Quo zu hinterfragen, anders zu denken und Dinge zu tun, die unkonventionell sind und den Blick über den Tellerrand ermöglichen.
Diese Herangehensweise hat Mars dazu befähigt, sich von einem kleinen Familienbetrieb zu einem Unternehmen von internationalem Format zu entwickeln, gleichwohl aber in Besitz der Familie Mars zu bleiben.
Eine beeindruckende Erfolgsgeschichte, die wir auch in Zukunft fortsetzen möchten. Vielleicht sogar mit Ihnen? Wenn Sie Interesse haben, das nächste Kapitel dieser Erfolgsgeschichte aktiv mitzugestalten, dann könnte Mars genau der richtige Arbeitgeber für Sie sein. Vielleicht werden Sie zukünftig unsere Wachstumsstrategie mitgestalten, eine neue Produktionslinie aufbauen oder uns helfen, millionenschwere Geschäftsbeziehungen zu knüpfen. Aber egal wo Sie bei uns arbeiten, eines ist sicher: Sie erhalten jegliche Unterstützung sowie den Freiraum und die Verantwortung, um sich bestmöglich in unserem einzigartigen Arbeitsumfeld zu entwickeln.
Mit unseren ausgezeichneten Karrieremöglichkeiten, weltweit bekannten Marken und einer durch unsere Fünf Prinzipien geprägten Arbeitsatmosphäre ist kaum abzusehen, wie weit Sie es einmal bringen werden. Entdecken Sie, was Sie und Mars gemeinsam erreichen können. Fangen Sie an, Ihre eigene Geschichte zu schreiben.
Freedom takes courage. We take the courageous.
Das Vertrauen in unsere Mitarbeiter prägt die Art unseres Handelns. Unsere Fünf Prinzipien leiten unsere Mitarbeiter bei ihren Entscheidungen und bieten jedem von ihnen die Möglichkeit, einen Unterschied zu machen und neue Wege zu gehen.
Bei Mars übernimmt jeder volle Verantwortung für das Unternehmen und erhält im Gegenzug die Freiheit und Unterstützung, um den Status Quo zu hinterfragen, anders zu denken und Dinge zu tun, die unkonventionell sind und den Blick über den Tellerrand ermöglichen.
Diese Herangehensweise hat Mars dazu befähigt, sich von einem kleinen Familienbetrieb zu einem Unternehmen von internationalem Format zu entwickeln, gleichwohl aber in Besitz der Familie Mars zu bleiben.
Eine beeindruckende Erfolgsgeschichte, die wir auch in Zukunft fortsetzen möchten. Vielleicht sogar mit Ihnen? Wenn Sie Interesse haben, das nächste Kapitel dieser Erfolgsgeschichte aktiv mitzugestalten, dann könnte Mars genau der richtige Arbeitgeber für Sie sein. Vielleicht werden Sie zukünftig unsere Wachstumsstrategie mitgestalten, eine neue Produktionslinie aufbauen oder uns helfen, millionenschwere Geschäftsbeziehungen zu knüpfen. Aber egal wo Sie bei uns arbeiten, eines ist sicher: Sie erhalten jegliche Unterstützung sowie den Freiraum und die Verantwortung, um sich bestmöglich in unserem einzigartigen Arbeitsumfeld zu entwickeln.
Mit unseren ausgezeichneten Karrieremöglichkeiten, weltweit bekannten Marken und einer durch unsere Fünf Prinzipien geprägten Arbeitsatmosphäre ist kaum abzusehen, wie weit Sie es einmal bringen werden. Entdecken Sie, was Sie und Mars gemeinsam erreichen können. Fangen Sie an, Ihre eigene Geschichte zu schreiben.
Freedom takes courage. We take the courageous.
Für Fach- und Führungskräfte
Wer ist bei Mars erfolgreich? Gibt es typische Mars Qualitäten? Wenn ja, welche sind das? Natürlich erfordern bestimmte Arbeitsgebiete konkrete Fertigkeiten und Qualifikationen.
Aber über diesen fachlichen Aspekt hinaus sind unsere Mitarbeiter in der Tat beeindruckende Individuen, die sich durch Charisma, Engagement und Unternehmensgeist auszeichnen.
Konkret lassen sich unsere Mitarbeiter wie folgt charakterisieren:
Menschen, die aktiv nach neuen Wegen suchen, um etwas zu verwirklichen
Menschen, die den Wunsch haben, ständig zu lernen und sich weiterzuentwickeln
Menschen, die den Mut haben, Verantwortung zu übernehmen
Im Gegenzug erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, in dem nahezu keine Grenzen gesetzt sind. Wir unterstützen Ihre Entwicklung, geben Ihnen spannende Herausforderungen und halten verschiedene Karrierewege für Sie offen.
Haben Sie die Fähigkeit die Initiative zu ergreifen, die Leidenschaft über sich hinauszuwachsen und den Mut neue Wege zu gehen, um im Sinne unserer Fünf Prinzipien verantwortungsbewusste Entscheidungen zu treffen? Dann werden Sie sich bei uns wie zu Hause fühlen!
Wo auch immer Ihre Reise Sie bei Mars hinführen wird, Sie haben Zugang zu hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und können von der offenen und flexiblen Atmosphäre in hohem Maße profitieren. Durch den verantwortungsvollen Umgang mit der Freiheit, die Sie bei Mars erfahren, aber auch das Vertrauen, dass wir als Unternehmen in Sie setzen, haben Sie die Möglichkeit eigenständig Ihre Entwicklung voranzutreiben und können somit Ihre beruflichen Träume in die Realität umsetzen.
Bei Mars haben Sie die Möglichkeit, Ihre eigene Erfolgsgeschichte zu schreiben. Und dies ganz nach der Devise: Freedom takes courage. We take the courageous.
Details über die verschiedenen Arbeitsbereiche bei Mars finden Sie in der folgenden Übersicht. Oder werfen Sie einen Blick auf die freien Stellen, die derzeit bei uns in Deutschland zu besetzen sind. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Unternehmensbereiche:
Marketing: Produktmanagement, Mediakoordination, Verbraucherkommunikation
Vertrieb: Außen- und Innendienst, Großkundenbetreuung, Handelsmarketing, Verkaufsförderung
Personal: Mitarbeiterbetreuung, Organisations- und Mitarbeiterentwicklung, Personalsysteme, Gehalts- und Sozialleistungen
Unternehmenskommunikation: Öffentlichkeitsarbeit, Interne Kommunikation, Pressearbeit, Sponsoring
Einkauf: Beschaffungsmarktforschung, Roh-, Packmaterial- und Serviceeinkauf, Disposition, Speditionswesen, Export
Logistik: Beschaffungslogistik, Marktlogistik, Produktionsplanung, Customer Service
Finanzen: Investitionsplanung, Finanzierung, Rechnungswesen, Planung, Marktforschung
Forschung & Entwicklung: Produktentwicklung, Technologieentwicklung, Verpackungsentwicklung, Qualitätssicherung, Verbrauchertests, Pet Center
* Produktion: Mehrschichtfertigung, Qualitätsinformation, Hygiene und Umwelt, Industrial Engineering, Projektmanagement, Instandhaltung
Aber über diesen fachlichen Aspekt hinaus sind unsere Mitarbeiter in der Tat beeindruckende Individuen, die sich durch Charisma, Engagement und Unternehmensgeist auszeichnen.
Konkret lassen sich unsere Mitarbeiter wie folgt charakterisieren:
Menschen, die aktiv nach neuen Wegen suchen, um etwas zu verwirklichen
Menschen, die den Wunsch haben, ständig zu lernen und sich weiterzuentwickeln
Menschen, die den Mut haben, Verantwortung zu übernehmen
Im Gegenzug erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, in dem nahezu keine Grenzen gesetzt sind. Wir unterstützen Ihre Entwicklung, geben Ihnen spannende Herausforderungen und halten verschiedene Karrierewege für Sie offen.
Haben Sie die Fähigkeit die Initiative zu ergreifen, die Leidenschaft über sich hinauszuwachsen und den Mut neue Wege zu gehen, um im Sinne unserer Fünf Prinzipien verantwortungsbewusste Entscheidungen zu treffen? Dann werden Sie sich bei uns wie zu Hause fühlen!
Wo auch immer Ihre Reise Sie bei Mars hinführen wird, Sie haben Zugang zu hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und können von der offenen und flexiblen Atmosphäre in hohem Maße profitieren. Durch den verantwortungsvollen Umgang mit der Freiheit, die Sie bei Mars erfahren, aber auch das Vertrauen, dass wir als Unternehmen in Sie setzen, haben Sie die Möglichkeit eigenständig Ihre Entwicklung voranzutreiben und können somit Ihre beruflichen Träume in die Realität umsetzen.
Bei Mars haben Sie die Möglichkeit, Ihre eigene Erfolgsgeschichte zu schreiben. Und dies ganz nach der Devise: Freedom takes courage. We take the courageous.
Details über die verschiedenen Arbeitsbereiche bei Mars finden Sie in der folgenden Übersicht. Oder werfen Sie einen Blick auf die freien Stellen, die derzeit bei uns in Deutschland zu besetzen sind. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Unternehmensbereiche:
Marketing: Produktmanagement, Mediakoordination, Verbraucherkommunikation
Vertrieb: Außen- und Innendienst, Großkundenbetreuung, Handelsmarketing, Verkaufsförderung
Personal: Mitarbeiterbetreuung, Organisations- und Mitarbeiterentwicklung, Personalsysteme, Gehalts- und Sozialleistungen
Unternehmenskommunikation: Öffentlichkeitsarbeit, Interne Kommunikation, Pressearbeit, Sponsoring
Einkauf: Beschaffungsmarktforschung, Roh-, Packmaterial- und Serviceeinkauf, Disposition, Speditionswesen, Export
Logistik: Beschaffungslogistik, Marktlogistik, Produktionsplanung, Customer Service
Finanzen: Investitionsplanung, Finanzierung, Rechnungswesen, Planung, Marktforschung
Forschung & Entwicklung: Produktentwicklung, Technologieentwicklung, Verpackungsentwicklung, Qualitätssicherung, Verbrauchertests, Pet Center
* Produktion: Mehrschichtfertigung, Qualitätsinformation, Hygiene und Umwelt, Industrial Engineering, Projektmanagement, Instandhaltung
Für Absolventen
Bei Mars glauben wir daran, dass Talent frühzeitig entwickelt werden muss. Und der Erfolg gibt uns Recht, denn viele unserer heutigen Fach- und Führungskräfte haben sich als damalige Hochschulabsolventen über individuelle Karrierewege innerhalb unserer Organisation entwickelt und somit ihre eigene Erfolgsgeschichte bei Mars geschrieben.
Sie bilden das Fundament der Mars Kultur und haben durch Engagement, aber auch durch die Übernahme von Verantwortung Mars zu dem gemacht, was es heute ist: eines der weltweit erfolgreichsten Unternehmen im Bereich der Konsumgüterindustrie.
Als Familienunternehmen in Privatbesitz haben wir die Freiheit, unsere Gewinne nicht nur in unsere Produkte, sondern auch in die Entwicklung unserer Nachwuchskräfte zu investieren. Die Hochschulabsolventen bei Mars erhalten jegliche Unterstützung, sowie den Freiraum und die Verantwortung, um ihre eigene Karriere zu gestalten.
Zwei ausgeprägte Wege
Generell können Sie einen von zwei Wegen beschreiten.
Sind Sie talentiert, entscheidungsfreudig und haben Sie schon heute eine klare Vorstellung von Ihrem beruflichen Werdegang in einem spezifischen Bereich, dann ist unser Direkteinstieg für Sie genau das Richtige. Dies ist Ihre Chance, zu einem Experten in Marketing, Vertrieb, Finanzen, Einkauf, Logistik, Personal, Forschung & Entwicklung oder Engineering aufzusteigen. Durch die Mischung aus erstklassigem Fachtraining und Learning by doing werden Sie schnell Expertise in dem jeweiligen Fachbereich aufbauen und vom ersten Tag an Verantwortung übernehmen.
Und dann gibt es noch unser Management Development Programme (MDP). Bei einer Dauer von drei Jahren bietet das MDP unseren Führungskräften von morgen eine Karriere auf der Überholspur. Das Programm richtet sich an Hochschulabsolventen aus dem Bereich Business (Marketing, Vertrieb, Einkauf, Logistik und Personal) sowie Engineering (Produktionsmanagement, Forschung & Entwicklung).
Darüber hinaus haben wir in 2008 das European Finance Development Programme (EFDP) entwickelt. Die Eckdaten ähneln unserem MDP, nur wird der funktionale Fokus innerhalb des EFDPs auf den Bereich Finanzen gelegt. Aus diesem Grund richtet sich dieses Programm auch nur an Absolventen mit Schwerpunkt Finance oder Controlling.
Unsere Nachwuchsprogramme (MDP oder EFDP) geben Ihnen die einmalige Gelegenheit, ein breitgefächertes Fachwissen in unterschiedlichen Funktionen aufzubauen. Ergänzt wird dies durch die Unterstützung auf Senior Management Ebene. Insgesamt bieten wir Ihnen ein Entwicklungspaket, das überdurchschnittliches Potenzial in wahre Unternehmergrößen verwandeln kann - und das innerhalb kürzester Zeit.
Egal für welchen der Wege Sie sich entscheiden, Sie haben bei Mars die Möglichkeit Ihre eigene Erfolgsgeschichte zu schreiben. Und dies ganz nach der Devise: Freedom takes courage. We take the courageous.
Wo beginnt Ihre Geschichte?
Sie bilden das Fundament der Mars Kultur und haben durch Engagement, aber auch durch die Übernahme von Verantwortung Mars zu dem gemacht, was es heute ist: eines der weltweit erfolgreichsten Unternehmen im Bereich der Konsumgüterindustrie.
Als Familienunternehmen in Privatbesitz haben wir die Freiheit, unsere Gewinne nicht nur in unsere Produkte, sondern auch in die Entwicklung unserer Nachwuchskräfte zu investieren. Die Hochschulabsolventen bei Mars erhalten jegliche Unterstützung, sowie den Freiraum und die Verantwortung, um ihre eigene Karriere zu gestalten.
Zwei ausgeprägte Wege
Generell können Sie einen von zwei Wegen beschreiten.
Sind Sie talentiert, entscheidungsfreudig und haben Sie schon heute eine klare Vorstellung von Ihrem beruflichen Werdegang in einem spezifischen Bereich, dann ist unser Direkteinstieg für Sie genau das Richtige. Dies ist Ihre Chance, zu einem Experten in Marketing, Vertrieb, Finanzen, Einkauf, Logistik, Personal, Forschung & Entwicklung oder Engineering aufzusteigen. Durch die Mischung aus erstklassigem Fachtraining und Learning by doing werden Sie schnell Expertise in dem jeweiligen Fachbereich aufbauen und vom ersten Tag an Verantwortung übernehmen.
Und dann gibt es noch unser Management Development Programme (MDP). Bei einer Dauer von drei Jahren bietet das MDP unseren Führungskräften von morgen eine Karriere auf der Überholspur. Das Programm richtet sich an Hochschulabsolventen aus dem Bereich Business (Marketing, Vertrieb, Einkauf, Logistik und Personal) sowie Engineering (Produktionsmanagement, Forschung & Entwicklung).
Darüber hinaus haben wir in 2008 das European Finance Development Programme (EFDP) entwickelt. Die Eckdaten ähneln unserem MDP, nur wird der funktionale Fokus innerhalb des EFDPs auf den Bereich Finanzen gelegt. Aus diesem Grund richtet sich dieses Programm auch nur an Absolventen mit Schwerpunkt Finance oder Controlling.
Unsere Nachwuchsprogramme (MDP oder EFDP) geben Ihnen die einmalige Gelegenheit, ein breitgefächertes Fachwissen in unterschiedlichen Funktionen aufzubauen. Ergänzt wird dies durch die Unterstützung auf Senior Management Ebene. Insgesamt bieten wir Ihnen ein Entwicklungspaket, das überdurchschnittliches Potenzial in wahre Unternehmergrößen verwandeln kann - und das innerhalb kürzester Zeit.
Egal für welchen der Wege Sie sich entscheiden, Sie haben bei Mars die Möglichkeit Ihre eigene Erfolgsgeschichte zu schreiben. Und dies ganz nach der Devise: Freedom takes courage. We take the courageous.
Wo beginnt Ihre Geschichte?
Praktika/Abschlussarbeiten
Sie befinden sich noch im Studium und möchten praktische Erfahrungen in einem Unternehmen sammeln? Mars bietet Ihnen diese Möglichkeit. Unsere 3- bis 6-monatigen Praktika sind nämlich speziell auf Studenten zugeschnitten, die wissen wollen, wie es sich anfühlt in einer großen internationalen Organisation zu arbeiten.
Bei uns erhalten Sie die einmalige Chance, im Rahmen Ihres Praktikums ein eigenes Projekt zu bearbeiten und ihre theoretischen Kenntnisse in der Praxis anzuwenden. Egal in welcher Abteilung Sie bei uns eingesetzt sind, ob Marketing, Vertrieb, Einkauf, Logistik, Personal, Engineering oder Forschung und Entwicklung, Sie sind ein Mitglied des Mars Teams und werden auch als solches behandelt. Das bedeutet Herausforderungen anzunehmen, enge Termine einzuhalten, Budgets zu planen und mit Kollegen aus dem Management zusammenzuarbeiten.
Aber selbstverständlich lassen wir Sie mit dieser Verantwortung nicht alleine. Sie werden von Ihrem Vorgesetzten intensiv gecoacht und dies nicht nur fachlich, sondern auch auf persönlicher Ebene. Weiterhin zeichnet sich unser Arbeitsumfeld durch einen hohen Grad an Teamarbeit aus. Das bedeutet, dass es jemanden in Ihrer Nähe geben wird, der Unterstützung und praktische Hilfestellung geben kann, wann immer Sie es brauchen. Darüber hinaus findet alle 4 Wochen für unsere Praktikanten der so genannte Round Table statt. Hier haben Sie Gelegenheit sich mit Praktikanten anderer Bereiche auszutauschen und mehr über die Organisation von Mars insgesamt zu lernen.
Ist es das Richtige für Sie?
Unsere Praktika stellen eine große Herausforderung dar. Ihnen wird Verantwortung vom ersten Tag an übertragen und Sie leisten dabei positive Beiträge für das Unternehmen. Die Eigenschaften nach denen wir suchen sind außergewöhnliche akademische Leistungen, das Selbstvertrauen andere zu motivieren und die Fähigkeit zur Teamarbeit. Zusammengefasst suchen wir nach Studenten mit Potenzial und Wille, die es irgendwann mal bis an die Spitze schaffen möchten.
Die Vorteile unserer Praktika
Neben einer überdurchschnittlichen Bezahlung (850 - 1.200 Euro pro Monat) vergüten wir Ihre Reisekosten zu unseren Interviews und werden Ihnen bei der Suche nach einer geeigneten Unterkunft während des Praktikums behilflich sein. Und wenn Sie im Anschluss an das Praktikum genauso beeindruckt sind von uns als Unternehmen wie wir von Ihnen als Person, dann ergeben sich auch oftmals Möglichkeiten für Ihren weiteren beruflichen Werdegang.
Warum nicht die eigene Karriere im Anschluss an das Studium bei Mars starten und das erste Kapitel Ihrer eigenen Erfolgsgeschichte schreiben? Und dies ganz nach der Devise: Freedom takes courage. We take the courageous.
Haben Sie Interesse? Dann werfen Sie jetzt schnell einen Blick auf die freien Stellen, die bei uns in Deutschland zu besetzen sind. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bei uns erhalten Sie die einmalige Chance, im Rahmen Ihres Praktikums ein eigenes Projekt zu bearbeiten und ihre theoretischen Kenntnisse in der Praxis anzuwenden. Egal in welcher Abteilung Sie bei uns eingesetzt sind, ob Marketing, Vertrieb, Einkauf, Logistik, Personal, Engineering oder Forschung und Entwicklung, Sie sind ein Mitglied des Mars Teams und werden auch als solches behandelt. Das bedeutet Herausforderungen anzunehmen, enge Termine einzuhalten, Budgets zu planen und mit Kollegen aus dem Management zusammenzuarbeiten.
Aber selbstverständlich lassen wir Sie mit dieser Verantwortung nicht alleine. Sie werden von Ihrem Vorgesetzten intensiv gecoacht und dies nicht nur fachlich, sondern auch auf persönlicher Ebene. Weiterhin zeichnet sich unser Arbeitsumfeld durch einen hohen Grad an Teamarbeit aus. Das bedeutet, dass es jemanden in Ihrer Nähe geben wird, der Unterstützung und praktische Hilfestellung geben kann, wann immer Sie es brauchen. Darüber hinaus findet alle 4 Wochen für unsere Praktikanten der so genannte Round Table statt. Hier haben Sie Gelegenheit sich mit Praktikanten anderer Bereiche auszutauschen und mehr über die Organisation von Mars insgesamt zu lernen.
Ist es das Richtige für Sie?
Unsere Praktika stellen eine große Herausforderung dar. Ihnen wird Verantwortung vom ersten Tag an übertragen und Sie leisten dabei positive Beiträge für das Unternehmen. Die Eigenschaften nach denen wir suchen sind außergewöhnliche akademische Leistungen, das Selbstvertrauen andere zu motivieren und die Fähigkeit zur Teamarbeit. Zusammengefasst suchen wir nach Studenten mit Potenzial und Wille, die es irgendwann mal bis an die Spitze schaffen möchten.
Die Vorteile unserer Praktika
Neben einer überdurchschnittlichen Bezahlung (850 - 1.200 Euro pro Monat) vergüten wir Ihre Reisekosten zu unseren Interviews und werden Ihnen bei der Suche nach einer geeigneten Unterkunft während des Praktikums behilflich sein. Und wenn Sie im Anschluss an das Praktikum genauso beeindruckt sind von uns als Unternehmen wie wir von Ihnen als Person, dann ergeben sich auch oftmals Möglichkeiten für Ihren weiteren beruflichen Werdegang.
Warum nicht die eigene Karriere im Anschluss an das Studium bei Mars starten und das erste Kapitel Ihrer eigenen Erfolgsgeschichte schreiben? Und dies ganz nach der Devise: Freedom takes courage. We take the courageous.
Haben Sie Interesse? Dann werfen Sie jetzt schnell einen Blick auf die freien Stellen, die bei uns in Deutschland zu besetzen sind. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Ausbildung
In den Fächern Offenheit, Neugier und Mut erzielst du Bestnoten? Du arbeitest gerne in einem internationalen Umfeld mit täglich neuen Herausforderungen?
Dann verstärke unser Team mit einer Ausbildung zum/zur:
Betriebswirt/in - Bachelor of Arts (BA) in Verden oder Viersen
Industriekaufmann/-kauffrau in Verden oder Viersen
Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel in Verden (Mars Drinks GmbH)
Bachelor of Engineering (BA) in Verden
Mechatroniker/in in Verden oder Minden
Elektroniker/in für Automatisierungstechnik (EAT) in Verden
Elektroniker/in für Betriebstechnik (EFB) in Viersen
Fachkraft für Süßwarentechnik in Viersen
Als Unternehmen setzen wir uns kontinuierlich mit den herrschenden Trends auf den jeweiligen Märkten auseinander, um dann die daraus resultierenden Herausforderungen zu meistern. Hierbei wissen wir um die Bedeutung unserer eigenen Mitarbeiter. Jeder Einzelne leistet einen wichtigen Beitrag zum Erfolg von Mars und verdient Anerkennung und Unterstützung.
Jetzt und auch in Zukunft. Aus diesem Grund sprechen wir dem Thema Ausbildung bei Mars eine sehr große Bedeutung zu. Durch geeignetes Training und wertvolle Erfahrung in einem technischen oder kaufmännischen Beruf kannst du den Grundstein für deine Karriere legen, auf dem du im Laufe der Jahre immer weiter aufbauen kannst.
Ausbildungsbeginn ist jeweils der 01. August eines Jahres. Bewerbungen sollten idealerweise bis zum 15. Oktober für den Start im folgenden Jahr eingehen, und zwar online unter "Aktuelle Jobangebote" oder per Post an eine der folgenden Adressen:
Ausbildung in Minden
Mars GmbH
Personalabteilung - Ausbildung
Karlstraße 89
32423 Minden
Ausbildung in Verden
Mars GmbH
Personalabteilung - Ausbildung
Eitzer Str. 215
27283 Verden / Aller
Mars Drinks GmbH
Personalabteilung - Ausbildung
Max-Planck-Str. 79
27283 Verden / Aller
Ausbildung in Viersen
Mars GmbH
Personalabteilung - Ausbildung
Industriering 17
41751 Viersen
Ausbildungsbeginn ist jeweils der 01. August eines Jahres. Bewerbungen bitte ausschließlich online unter "Aktuelle Jobangebote".
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Unter "Kaufmännische Ausbildung" und "Technische Ausbildung" findest du mehr Informationen über die verschiedenen Ausbildungsberufe bei Mars. Bei Fragen kannst du uns aber auch gerne direkt kontaktieren.
Dann verstärke unser Team mit einer Ausbildung zum/zur:
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Mechatroniker/in in Verden oder Minden
Elektroniker/in für Automatisierungstechnik (EAT) in Verden
Elektroniker/in für Betriebstechnik (EFB) in Viersen
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Als Unternehmen setzen wir uns kontinuierlich mit den herrschenden Trends auf den jeweiligen Märkten auseinander, um dann die daraus resultierenden Herausforderungen zu meistern. Hierbei wissen wir um die Bedeutung unserer eigenen Mitarbeiter. Jeder Einzelne leistet einen wichtigen Beitrag zum Erfolg von Mars und verdient Anerkennung und Unterstützung.
Jetzt und auch in Zukunft. Aus diesem Grund sprechen wir dem Thema Ausbildung bei Mars eine sehr große Bedeutung zu. Durch geeignetes Training und wertvolle Erfahrung in einem technischen oder kaufmännischen Beruf kannst du den Grundstein für deine Karriere legen, auf dem du im Laufe der Jahre immer weiter aufbauen kannst.
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Karlstraße 89
32423 Minden
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Mars GmbH
Adresse
Strasse:Eitzer Straße 215
PLZ:27283
Ort:VERDEN (ALLER)
LandDE
Telefon:+494231940
E-Mail:kontakt@de.mars.com
Website:Mars GmbH