Die Privatmolkerei Bechtel ist ein gewachsenes Familienunternehmen mit Milchtradition seit 1908 im Herzen der Oberpfalz. Mittlerweile zählt Bechtel zu den größten und bedeutendsten Molkereien in Deutschland.

Seit der Gründung vor mehr als 100 Jahren hat sich also viel geändert. Nur eins hat sich in der Geschichte der Privatmolkerei Bechtel nie geändert: Die Einstellung des Unternehmens zur Natur. Zur Heimat. Zu Nachhaltigkeit gepaart mit Wirtschaftlichkeit. Zur Qualität der hergestellten Produkte. Und zu den Werten im Team.

Deshalb sind unsere Mitarbeitenden ein wesentlicher Garant für unser unternehmerisches Wachstum und unseren Erfolg. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Mitarbeiter Produktentwicklung und -optimierung (m/w/d) für unser Unternehmen Naabtaler Milchwerke GmbH & Co. KG.

• Zeitpunkt Ab sofort
• Standort Schwarzenfeld
• Arbeitsmodell Vollzeit

• Selbstständiges Durchführen von Versuchen im Labor-, Pilot- und Produktionsmaßstab
• Entwicklung neuer Produkte, sowie Optimierung bestehender Produkte und Prozesse
• Erstellung und Verwaltung von Produktrezepturen
• Aktives Mitwirken bei der Erstellung der HACCP Dokumentation inklusive der Produktspezifikation im Rahmen von Neuentwicklungen bzw. Produktoptimierungen
• Eigenverantwortliche Organisation, Durchführung, Auswertung und Evaluation von Produktvorstellungen
• Aktive Mitarbeit beim innerbetrieblichen Prozess zur kontinuierlichen Verbesserung von Produktions- und Arbeitsabläufen
• Durchführung von Tests von Produktapplikationen, sowie Erfassung und Dokumentation der Untersuchungsergebnisse
• Unterstützende Mitarbeit im administrativen Tagesgeschäft

• Meister/Techniker oder Studium der Lebensmitteltechnologie, idealerweise mit dem Schwerpunkt Milchverarbeitung und Molkereitechnologie (Studienabschluss Bachelor/Master) und erster praktischer Erfahrung
• Alternativ mehrjährige Erfahrung in einem milchwirtschaftlichen Beruf (Milchtechnologe, Laborant)
• Interesse und Verständnis für innovative Produkte und Prozesse
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, sowie schnelle Auffassungsgabe
• Ein hohes Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft in einem sehr dynamischen Arbeitsumfeld
• Verantwortungsbewusstsein, teamorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, sowie fließende Deutsch und gute Englischkenntnisse

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Tariflich geregelte Entlohnung und Sozialleistungen
• Teil eines motivierten Teams
• Von Beginn an Möglichkeiten zur Übernahme von Verantwortung
• Arbeiten in einem innovativen und wachstumsorientierten Familien­unternehmen
• 38-Stunden-Woche
• 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Gesundheitsförderungskonzept (z. B. Bike-Leasing, gratis Obst­angebot und Heißgetränke)
• Eigenes Betriebsrestaurant
• Gute Verkehrsanbindung
• Ausreichend Mitarbeiterparkplätze