Unser Erfolgsrezept? Wir lieben, was wir tun. Und das am liebsten gemeinsam. Denn bei Hochland halten wir zusammen, geben neuen Ideen Raum und teilen unsere Leidenschaft für Käse. All das unter dem Dach eines fast 100-jährigen Familienunternehmens, das Tradition und Innovation vereint.

• Internationale Daten werden von dir analysiert, gepflegt und bei Bedarf mahnst du offene Aufgaben nach – so hältst du unsere Datenqualität hoch.
• Mit deinen Auswertungen und der Aufbereitung relevanter KPIs bringst du Transparenz in unsere Prozesse.
• Du bringst dich aktiv in die Bearbeitung und Optimierung von Workflows ein und sorgst so für reibungslose Abläufe.
• Spezifikationen im SAP Recipe Management pflegst du gewissenhaft und gestaltest unsere Produktdaten aktiv mit.
• Du bist sowohl bei der Revision von Rohstoff- und Verpackungsdokumenten und Zertifikaten inkl. Prüfung als auch bei der Beantwortung von Kundenanfragen unterstützend tätig.

• Du studierst Lebensmitteltechnologie, Lebensmittelchemie, Lebensmittelmanagement, Ökotrophologie, Wirtschaftsingenieurwesen Lebensmittel oder einen vergleichbaren Studiengang.
• Der routinierte Umgang mit MS Office gehört für dich zum Studienalltag.
• Du verfügst über gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Eine selbstständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise zeichnet dich aus – auch bei komplexen Datenmengen behältst du den Überblick.
• Für Lebensmittel und alles rund um Daten bringst du Begeisterung und echtes Interesse mit.

• Flexible Arbeitszeitmodelle
  50 % mobiles Arbeiten, Gleitzeitmodell ohne Kernarbeitszeiten, individuelle Teilzeitmöglichkeiten, 30 Tage Urlaub, bis zu 20 Tage unbezahlter Urlaub pro Jahr.
  
• Weiterentwicklung
  Umfangreiches Angebot zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (z.B. jährliche Entwicklungsdialoge, Fort- und Weiterbildungen, E-Learning Angebote über Masterplan).
  
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
  Unfangreiche Angebote zur mentalen und körperlichen Gesundheit (z.B. Gesundheitstage, Kyan Health App, Betriebsarzt und viele mehr).
  
• Ergonomische Arbeitsplätze und modernste Technik
  Hochmoderne Arbeitsplätze mit den neuesten digitalen und cloudbasierten Tools sowie höhenverstellbaren Schreibtischen und ergonomischen Stühlen.
  
• Familiäres Umfeld
  Wertschätzendes und motivierendes Umfeld, Duz-Kultur, gemeinsame Aktivitäten und Feste (z.B. Weihnachtsfeier, Sommerfeste, Skiausflug, Tennisturniere und viele mehr).
  
• Attraktive Vergütung, Sozial- und Zusatzleistungen
  Tarifgebundenes Gehalt inklusive Sonderzahlungen (z.B. Gewinnbeteiligung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld), Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, private und berufliche Unfallversicherung, wöchentlicher Vesperkäse.

Kontaktiere gerne unser Talent Acquisition Team.
karriere@hochland.com

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